Mga bagong publikasyon
Occupational therapist
Huling nasuri: 03.07.2025

Ang lahat ng nilalaman ng iLive ay medikal na nasuri o naka-check ang katotohanan upang masiguro ang mas tumpak na katumpakan hangga't maaari.
Mayroon kaming mahigpit na mga panuntunan sa pag-uukulan at nag-uugnay lamang sa mga kagalang-galang na mga site ng media, mga institusyong pang-akademikong pananaliksik at, hangga't maaari, ang mga pag-aaral ng medikal na pag-aaral. Tandaan na ang mga numero sa panaklong ([1], [2], atbp) ay maaaring i-click na mga link sa mga pag-aaral na ito.
Kung sa tingin mo na ang alinman sa aming nilalaman ay hindi tumpak, hindi napapanahon, o kung hindi pinag-uusapan, mangyaring piliin ito at pindutin ang Ctrl + Enter.

Sino ang isang occupational pathologist at ano ang kanyang ginagawa? Ito ay isang pangkaraniwang tanong, sa kabila ng katotohanan na ang propesyon ay umiral sa medisina sa halos isang daang taon. Pinag-aaralan ng isang occupational pathologist ang epekto ng hindi kanais-nais at nakakapinsalang kondisyon sa pagtatrabaho sa kalusugan ng tao.
Ang doktor ay nakikibahagi sa sistematikong pag-aaral at pagbuo ng mga pamamaraan para sa maagang pagsusuri at epektibong paggamot ng sakit. Pinangangasiwaan din ng occupational pathologist ang pasyente mula sa sandali ng diagnosis hanggang sa kumpletong paggaling. Bilang karagdagan, ang kakayahan ng doktor ay kinabibilangan ng pag-iwas sa mga sakit sa trabaho (mga sakit sa kalusugan na nagmumula sa epekto sa katawan ng nakakapinsala, mapanganib na mga kondisyon at katangian ng produksyon at ang proseso ng trabaho mismo) at ang medikal at panlipunang rehabilitasyon ng mga pasyente.
Mga sakit na nauugnay sa pagdadalubhasa ng isang occupational pathologist:
- Mga sakit sa alikabok sa baga (dust bronchitis, occupational bronchial hika );
- Sakit sa panginginig ng boses;
- Mga sugat ng musculoskeletal system (labis na pagkarga, talamak na microtraumatization);
- Talamak na pagkalasing sa industriya.
Malayo ito sa kumpletong listahan ng mga sakit sa trabaho; kung nakakaranas ka ng anumang mga karamdaman na nauugnay sa isa pang uri ng aktibidad o produksyon, dapat kang humingi kaagad ng payo mula sa isang occupational pathologist.
Kailan ka dapat makipag-ugnayan sa isang occupational pathologist?
Kailan ka dapat kumunsulta sa isang occupational pathologist upang maiwasan ang pag-unlad ng isang malubhang sakit sa industriya? Kasama sa mga sakit sa trabaho ang mga sakit sa baga ng alikabok (dust bronchitis, occupational bronchial hika, pneumoconiosis); sakit sa panginginig ng boses; mga karamdaman sa musculoskeletal; talamak na trauma; talamak na pagkalasing sa trabaho ng katawan; talamak na pagkalasing ng katawan (lead, mercury, chromium, fluorine, nitrates, atbp.); pagkalasing sa mga pestisidyo, aromatic hydrocarbons (benzene, styrene); pagkalasing sa mga polimer (synthetic goma, dagta, atbp.); pagkalasing sa mga solvents, pang-industriya na sakit ng balat at mauhog na lamad (dermatitis, conjunctivitis, folliculitis, nakakalason na melasma, mga ulser sa trabaho, mga paglaki na tulad ng kulugo, atbp.)
Dapat kang humingi ng tulong mula sa isang occupational therapist sa mga sumusunod na kaso:
- Kapag pumasa sa isang medikal na pagsusuri bago simulan ang trabaho o sa panahon ng isang regular na medikal na pagsusuri, na isinasagawa 1-2 beses sa isang taon (depende sa mga kondisyon ng pagtatrabaho at mga katangian ng pagkarga ng produksyon);
- Sa kaso ng mga karamdaman, ang sanhi nito ay maaaring isang paglabag sa mga kondisyon ng pagtatrabaho at ang impluwensya ng nakakapinsalang mga kadahilanan ng produksyon sa katawan;
- Bilang resulta ng pagkalasing, trauma, pinsala sa balat at mauhog na lamad na nauugnay sa mga propesyonal na aktibidad;
- Kung kailangan mong kumuha ng sertipiko para sa State Traffic Safety Inspectorate para sa karapatang magmaneho ng sasakyan.
Anong mga pagsubok ang dapat gawin kapag bumibisita sa isang occupational pathologist?
Ang mga pagsusuri na kailangang gawin kapag nakikipag-ugnayan sa isang occupational pathologist ay nakadepende sa kung ano ang bumabagabag sa pasyente. Una sa lahat, simula sa isang survey, ang doktor ay kailangang gumuhit ng isang klinikal na larawan at tukuyin ang kaugnayan sa pagitan ng sakit at mga kondisyon sa pagtatrabaho. Ang isang occupational pathologist ay maaaring magsagawa ng pagsusuri sa parehong opisina ng ospital at on-site - sa isang negosyo o kahit sa bahay. Gumagawa ang doktor ng konklusyon alinsunod sa mga patakarang itinatag ng batas. Ang pangunahing gawain ng isang occupational pathologist ay hindi gaanong gamutin, ngunit upang malaman ang sanhi ng patolohiya. Pagkatapos ng lahat, ang isang malinaw na itinatag na diagnosis ay hindi lamang mapapabuti ang kalusugan ng pasyente sa pamamagitan ng epektibong paggamot, ngunit protektahan din ang iba pang mga empleyado ng negosyo mula sa pagbuo ng isang malubhang sakit.
Kung, sa panahon ng pagsusuri ng isang occupational pathologist, natuklasan na ang pasyente ay hindi karapat-dapat para sa trabaho, ang doktor ay tumutukoy sa kanya sa isang espesyalista na doktor alinsunod sa natukoy na paglihis, at siya naman, ay nagrereseta ng mga kinakailangang instrumental na pamamaraan ng diagnostic at nag-isyu ng isang referral para sa mga pagsusuri.
Sa ilang mga kaso, ang pagsusuri ng isang occupational pathologist ay kinakailangan at isinasagawa kaagad bago pumunta sa shift. Sa kaso ng mahinang kalusugan o pagkakalantad sa mga nakakapinsalang kadahilanan, ang empleyado ay maaaring makapinsala hindi lamang sa kanyang sarili, kundi pati na rin sa iba pang mga empleyado ng negosyo.
Anong mga pamamaraan ng diagnostic ang ginagamit ng isang occupational pathologist?
Ang mga diagnostic na pamamaraan na ginagamit ng isang occupational pathologist ay nakasalalay sa likas na katangian ng patolohiya na nakita sa pasyente. Sa pangkalahatan, ang mga modernong pamamaraan ng pananaliksik sa medikal ay karaniwang nahahati sa dalawang grupo - laboratoryo at instrumental. Bilang karagdagan, ang mga instrumental na pamamaraan ay kinabibilangan ng isang pangkat ng mga pamamaraan ng kirurhiko (halimbawa, kapag ang isang maliit na piraso ng apektadong organ tissue ay kinuha para sa isang detalyadong pagsusuri sa histological).
Ang mga pamamaraan ng diagnostic ay ganap na nakasalalay sa likas na katangian ng patolohiya. Ang mga pagsusuri sa balat ay ginagamit para sa mga allergy, ginagamit ang data ng X-ray para sa mga pagbabago sa musculoskeletal system, at ang mga pagbabago sa respiratory system ay sinusuri gamit ang fluorography.
Kung ang isang occupational pathologist ay nakakita ng mga malubhang karamdaman sa paggana ng mga organo o buong sistema ng pasyente, may karapatan siyang i-refer siya para sa karagdagang konsultasyon sa isang espesyalistang doktor. Pagkatapos, kung kinakailangan, ang doktor ay nagrereseta ng mga karagdagang pagsusuri at mga instrumental na pamamaraan ng diagnostic upang linawin ang diagnosis at bumuo ng isang epektibong plano sa paggamot.
Bilang karagdagan, batay sa mga resulta ng mga pagsusuri sa laboratoryo at instrumental, tinatasa ng occupational pathologist ang antas ng impluwensya ng nakakapinsalang mga kadahilanan sa produksyon sa kalusugan ng pasyente at nagrereseta ng mga hakbang sa pag-iwas upang maiwasan ang mga exacerbations at karagdagang paglala ng sakit. Dapat kang makipag-ugnay sa doktor sa mga unang palatandaan ng isang sakit na malinaw na sanhi ng mga nakakapinsalang kadahilanan ng produksyon. Ang kaunting pagkaantala ay maaaring humantong sa hindi maibabalik na mga pagbabago sa kalusugan.
Ano ang ginagawa ng isang occupational pathologist?
Ano ang ginagawa ng isang occupational pathologist at ano ang isang buong seksyon ng gamot na nakatuon sa? Ang occupational pathology ay isang sangay ng medisina na nag-aaral, nag-diagnose, at gumagamot ng mga sakit na dulot ng pagkakalantad sa hindi kanais-nais na mga kondisyon sa trabaho. Bilang karagdagan, pinag-aaralan ng agham ang mekanismo ng epekto ng mga nakakapinsalang salik sa mga sistema ng katawan, ang mga sanhi ng pag-unlad, at ang dinamika ng sakit. Ang patolohiya sa trabaho ay malapit na nauugnay sa iba pang mga disiplina, kasama ang kung saan ang pinaka komportable at ligtas na mga kondisyon sa trabaho ay nabuo - proteksyon sa paggawa, kalinisan sa trabaho, at iba pang mga sangay. Ang mga sugat sa trabaho sa katawan ay mga sakit na nabubuo kapag ang isang tao ay nalantad sa mga nakakapinsalang kondisyon ng produksyon.
Batay sa impluwensya ng nakakapinsalang mga kadahilanan ng produksyon, ang mga doktor ay bumuo ng mga pamamaraan para sa mabilis na pagsusuri, epektibong paggamot, mga hakbang sa pag-iwas at medikal at panlipunang rehabilitasyon ng mga pasyente.
Mga sakit na nauugnay sa patolohiya sa trabaho:
- Mga sakit sa baga sa alikabok (bronchitis, hika, pneumoconiosis );
- Sakit sa panginginig ng boses;
- Mga sugat ng musculoskeletal system;
- Mga propesyonal na pagkalasing;
- Talamak na pagkalasing sa trabaho;
- Pagkalasing sa aromatic hydrocarbons, polymers, aromatic solvents;
- Mga sakit sa balat sa trabaho (dermatitis, epidermatitis, folliculitis, nakakalason na melasma, mga paglaki na parang kulugo, mga sugat sa balat na ulcerative sa trabaho, allergic dermatoses, occupational cancer ).
Anong mga sakit ang tinatrato ng isang occupational pathologist?
Anong mga sakit ang tinatrato ng isang occupational pathologist at paano sila inuri? Sa gamot, maraming mga grupo ng mga pathologies sa trabaho ang tinatanggap:
- Mga sakit na lumitaw sa panahon ng epekto ng mga kadahilanan ng alikabok sa respiratory system (pneumoconiosis). Ang normal na tissue ng baga ay pinapalitan ng fibrous tissue sa ilalim ng impluwensya ng alikabok. Lalo na karaniwan ang mga sumusunod na sakit sa baga:
- Silicosis;
- Metalloconiosis;
- Carboconiosis;
- Pneumoconiosis;
- Pneumoconiosis mula sa organikong alikabok;
- Pneumoconiosis mula sa halo-halong alikabok;
- Silicosis.
- Mga sakit na nagmumula sa pagkakalantad sa mga kemikal na compound (mercury, lead, manganese, atbp.).
- Mga sakit na nagmumula sa impluwensya ng mga pisikal na kadahilanan:
- Ionizing radiation;
- Exposure sa ingay, vibration;
- Electromagnetic radiation;
- Mga epekto ng atmospheric pressure ( caisson disease, altitude sickness );
- Exposure sa temperatura ( overheating, heat stroke, hypothermia, frostbite ).
- Mga sakit na dulot ng sobrang pagkapagod ng mga organo at sistema ng katawan ng tao (periarthritis, varicose veins, radiculitis, atbp.).
- Mga sakit na sanhi ng epekto ng biological na mga kadahilanan sa katawan ( tuberculosis, brucellosis, anthrax, tick-borne encephalitis).
Kasama sa isang hiwalay na grupo ang mga oncological at allergic pathologies na dulot ng mga kondisyon sa pagtatrabaho. Ang mga sakit sa trabaho ay maaaring mangyari sa talamak at talamak na anyo, ang mga talamak ay nangyayari kaagad pagkatapos makipag-ugnay sa isang nakakapinsalang kadahilanan, at ang mga talamak ay unti-unting nabubuo, sa ilalim ng impluwensya ng isang maliit na dosis ng mga nakakapinsalang kadahilanan.
Payo mula sa isang occupational therapist
Ang payo ng isang occupational pathologist ay karaniwang bumabagsak sa isang bagay - sa mga unang palatandaan ng karamdaman, pagkatapos ng direktang pakikipag-ugnay sa mga mapanganib na sangkap o pagkatapos ng ilang mga kondisyon sa pagtatrabaho, dapat kang agad na humingi ng payo. Ang mga sakit na sanhi ng kemikal, pisikal, biological na mga kadahilanan, pati na rin ang mga sakit ng sistema ng paghinga, balat, musculoskeletal system, na nakuha sa trabaho ay tinatawag na mga pathology sa trabaho. Ang advanced na pang-industriya na patolohiya ay hindi lamang nakakapinsala sa kalusugan at sa paglipas ng panahon, nang walang tamang paggamot, lumalala, ngunit ang gayong tao ay maaaring makapinsala sa produksyon at maging sanhi ng isang emergency. Samakatuwid, hindi mo dapat balewalain ang mga taunang medikal na eksaminasyon, dahil mas maagang natukoy ang sakit, mas malaki ang pagkakataon na hindi lilitaw ang mga seryosong komplikasyon na maaaring magdulot ng kapansanan o kahit kamatayan.
Sa bawat negosyo, kumplikadong pabrika, may panganib na magkaroon ng mga sakit sa trabaho sa mga tauhan ng serbisyo, at ang mga dahilan para dito ay hindi kanais-nais na mga kondisyon sa pagtatrabaho, polusyon sa kapaligiran, monotony ng trabaho at mga nakababahalang sitwasyon.
Ang gawain ng isang occupational pathologist ay upang maiwasan ang sakit sa isang maagang yugto at magreseta ng napapanahong paggamot. Kung ang mga tanong ay lumitaw na may kaugnayan sa karagdagang mga taktika ng paggamot sa pasyente, isa pang espesyalista, isang makitid na profile, ay maaaring magsagawa ng paggamot.